查看更多招商項目

人才招聘

聘請研究與文秘人員
招聘條件:一、有在大型企業辦公室工作的經歷;二、有一定的思想水平和理論基礎;三、有文件起草、核稿校對能力;四【詳細】
您的位置:>首頁 > 品牌會議 > 總裁座談會

破解國企改革難點的路徑和方法

文章來源:發布者:發布時間:2015-10-30 13:44:37閱讀:

本網訊  10月23日,中國集團公司促進會經濟政策研究委員會舉行座談會,深入理解中共中央國務院今年9月13日發布的《關于深化國有企業改革的指導意見》,交流改革試點企業的經驗,探討破解國企改革難點問題的路徑和方法,以推進改革的深入進行和健康發展。

    華能集團、航天投資控股等9家中央企業、地方國企北京經濟技術開發總公司和民營企業紅豆集團等11家企業的代表出席了座談會。中央社會管理創新研究中心黨委書記何俊成、中國集團公司促進會常務副會長張重慶、國資委研究中心主任助理王志鋼,中國誠通控股集團副總裁李友生、中國醫藥集團副總經理楊珊華、中國西電集團黨委常委赫連明利等出席會議。

    座談會由中國集團公司促進會經濟政策研究委員會主任、華能集團技術經濟研究院院長余春平主持。中國醫藥集團公司副總經理楊珊華、國家開發投資公司改革辦副主任尚明、寶鋼集團全面深化改革工作小組專員王明東、東風汽車集團組織信息部部長呂傳文、中國誠通控股集團戰略發展中心總監唐建洲、中國西電集團黨委常委赫連明利、葛洲壩集團企業管理部主任楊權、紅豆集團駐京辦主任陳黎,結合企業改革實際,在大會上發言,分析了深化國企改革中的難點問題,提出了許多好的解決意見。何俊成、王志鋼講話,張重慶作會議總結。

    座談會決定,將深化國企改革中的難點問題和解決建議認真加以整理,報送中央財經領導小組、中央深化改革辦公室和國資委。與此同時,由中國集團公司促進會經濟政策研究委員會牽頭組織課題組,對國有企業管理架構進行專題研究,推進國有企業管理架構的創新。
(文/宋維平  圖/莫陽)
04.jpg
 會議現場
 01.jpg  10.jpg

 中國集團公司促進會常務副會長總結發言                          中國醫藥集團副總經理楊珊華 

 09.jpg  08.jpg

國家開發投資公司改革辦副主任尚鳴          寶鋼集團有限公司全面深化改革工作小組專員王明東

 07.jpg  03.jpg

東風汽車公司組織信息部部長呂傳文                      中國西電集團公司黨委常委赫連明利

 06.jpg  05.jpg

中國葛洲壩集團股份有限公司企業管理部主任楊權                    紅豆集團有限公司駐京辦主任陳黎

 

相關新聞

    無相關信息

  • 集團信息
  • 宏觀政策
  • 研究報告
  • 會員之窗

東航首次在臺灣招聘50名乘務員...
7月29日-31日,東航首次在中國臺灣地區招聘空中乘務員。經綜合素質、服務意識、應變能力等方面的現場考察,50名應聘者從3000多名報名者中脫穎而出,即將進入在上海的體檢和培訓環[詳細]
科技部 國資委印發《關于進一步推...
各省、自治區、直轄市及計劃單列市科技廳(委、局)、國資委,新疆生產建設兵團科技局、國資委,各中央企業: 為深入貫徹黨的十九大精神,實施創新驅動發展戰略,落實中央企業科技[詳細]
大會主題:公司治理改革深化與中國上...
中國公司治理作為治理改革的先行者,構建了以規則、合規和問責等為核心制度要素的治理體系,正經歷著由行政型向經濟型的轉型。在此過程中,中國公司治理從依靠法律、法規等強制合[詳細]
欄目ID=35的表不存在(操作類型=0)
今日特码资料